fbpx

Математический тест способностей

Математический (числовой) тест способностей — один из самых популярных тестов при подборе сотрудников. Тест оценивает аналитические способности, восприятие и обработку числовой, графической и табличной информации, умение вычислять проценты, коэффициенты, составлять пропорции и конвертировать валюту.

Тест не проверяет математическую грамотность, он направлен на то, как человек решает типовые задачи.

Результаты математического теста способностей имеют высокую корреляцию с обучаемостью сотрудников.

Область применения:

  • — Оценка кандидатов при подборе.
  • — Дополнительный метод при оценке потенциал кадрового резерва.
  • — Чтобы принять правильные кадровые решения.

Что измеряет:

  • — Способность работать с числовой информацией. Особенно если должность предполагает ежедневную работу с подобным типом данных.
  • — Скорость обработки большого объема числовой информации.
  • — Точность работы с данными.
  • — Внимательность и сосредоточенность.
  • — Умение вычислять, работать с графиками и таблицами.
  • — Обучаемость.
  • — Системность мышления.
  • — Абстрактное мышление.
  • — Гибкость интеллекта.
  • — Принятие решений.
  • — Способность делать выводы.
  • — Прогнозировать продуктивность сотрудников.

Преимущества:

  • — Повышение скорости подбора, если проводить тест до собеседования.
  • — Снижение расходов на рекрутмент.
  • — Уменьшение риска принятия неправильных решений при найме.
  • — Адаптивность теста, сложность следующего задания определяется из того, как кандидат ответил на предыдущее, что сокращает время оценки.
  • — Большой банк заданий, даже если кандидат будет проходить тест многократно, вероятность повтора заданий мала.
  • — Удобная административная система, с помощью которой легко начать тестирование и отслеживать прохождение.
  • — Автоматизированная обработка данных.
  • — Возможность адаптации теста под задачи компании.

Как проходит оценка:

  • — Тест предполагает ответы на основе тех данных, которые даны в вопросе.
  • — Оценка проходит онлайн.
  • — Ограничена по времени.
  • — Во время тестирования замеряется скорость и точность ответов.
  • — Полученные баллы сравниваются с оценками других.
  • — Отчеты формируются автоматически
  • — В административной системе отображаются как результаты по каждому участнику, так и общая статистика.
  • — Данные можно скачать в удобном формате Word, PDF, Excel.
  • — Доступ к тесту можно приобрести как на определенное количество человек, так и на определенный временной период, без ограничения числа участников.

Возникли вопросы или хотите воспользоваться услугой?

Оставьте заявку прямо сейчас!

Свяжитесь с намиДля того чтобы заказать услугу или задать вопрос на сайте, обращайтесь любым удобным для Вас способом!