fbpx

Вечный вопрос: «Как я могу мотивировать своих сотрудников?»

Вечный вопрос: «Как я могу мотивировать своих сотрудников?» — это вопрос, которым, вероятно, задавался каждым менеджером. Как было бы чудесно, если бы был один единственный ответ на этот вопрос? К сожалению, такого ответа нет.

Проблема, однако, не в том, что нет однозначного ответа, а в том, что менеджеры, как правило, задают неправильный вопрос! Прежде чем пытаться определить, как мотивировать своих сотрудников, возможно стоит спросить, что мотивирует ваших сотрудников?

Теперь, когда мы задали правильный вопрос, сразу находится правильный ответ!

Что такое мотивация и как ее можно измерить?

В психологическом плане мотивация — это сила, которая инициирует, направляет и поддерживает целенаправленное поведение. А мотиватор является причиной того, что мы делаем то, что делаем.

С этими определениями становится ясно, что мотивация — это психологическая черта, поэтому возможно имеет смысл измерять ее с помощью психологических инструментов? Ответ: Да, безусловно! Но вам не нужно нанимать психолога на полную ставку, чтобы выяснить, что мотивирует ваших сотрудников. Фактически, вы можете получить точную и достоверную информацию, используя наш тест оценки Мотивации.

Оценка мотивации с помощью теста

Тест Мотивации — это научно обоснованный инструмент психометрической оценки, который оценивает доминирующие и скрытые мотивы сотрудников.

Тест оценивает 12 факторов мотивации:

  1. 1. Деньги.
  2. 2. Условия труда.
  3. 3. Стабильность компании.
  4. 4. Статус и престиж.
  5. 5. Власть.
  6. 6. Социальные отношения с коллективом.
  7. 7. Социальные отношения с руководством.
  8. 8. Интерес.
  9. 9. Творчество.
  10. 10. Личностный рост.
  11. 11. Самореализация.
  12. 12. Полезность работы.

Я знаю, что вы думаете — и что в итоге дает эта оценка?

Ответ прост: она дает понимание как вы можете мотивировать своих сотрудников. А для этого вам нужно знать не только, что их мотивирует, но вы также должны понимать, что демотивирует их! И это то, что делает наш тест, он дает вам полную картину того, кто ваши сотрудники и что им нужно в качестве мотивировации.

Указав свою почту, вы можете получить ссылку на пробное прохождение теста мотивации.

Как только вы пройдете тест,
вы сразу получите отчет.

Свяжитесь с нами Для того чтобы заказать услугу или задать вопрос на сайте, обращайтесь любым удобным для Вас способом!